domingo, 2 de julio de 2017

Observa los Videos y luego haz tu comentario en el blog, además debes hacer un análisis escrito anexándole más información sobre el tema apoyándote en otros documentos investigados por tí
Deben hacer un cuadro comparativo sobre los tipos de Sistemas de Información, complementando la información con otros documentos alternos investigados por ustedes.

20 comentarios:

  1. La teoría general de Sistema surgió con los trabajos del biólogo alemán Ludwig Von Bertalanffv publicados entre 1950 y 1968; en general esta teoría conforma una manera sistemática y cientifica de aproximación y representación de la realidad, permitiendo un trabajo interdisciplinario. La característica principal de esta teoría, es que considera las interrelaciones y los conjuntos que las mismas permiten distinguir del entorno. La teoría general de sistema comprende un conjunto de enfoques que difieren en distribuir propósitos

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  2. CARACTERISTICAS DEL SISTEMAS DE INFORMACION
     Disponibilidad de la Informacion
     Informacion selectiva
     Variedad en la presentación
     Tiempo de respuesta
     Exactitud
     Generalidad
     Flexibilidad
     Seguridad
     Amigabilidad

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  3. Partiendo de la TEORIA GENERAL DE SISTEMAS definiremos al Sistema de Informacion como un conjunto ordenados de elementos cuyo objetivo es capturar y procesar los datos con el fin de producir informacion. La Función de los Sistemas de Informacion es producir informacion orientada a la toma de decisiones, la calidad de las decisiones está directamente relacionada con la calidad de la informacion. Un sistema de informacion no necesita necesariamente ser computarizado sin embargo debido a la complejidad y el volumen de datos que se manejan, generalmente se ocupa el apoyo de las computadoras.

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  4. CUADRO COMPARATIVO SOBRE LOS TIPOS DE INFORMACION
    TRANSACCIONAL DE APOYO A LAS DECISIONES
    Nivel Operativo  Sistema de Soporto a la Toma de Decisiones (DSS)
     Sistema de la Toma de Decisión en Grupo (GDSS)
     Sistema de Informacion para Ejecutivos (EIS)
     Sistemas Expertos de soportes a la Toma de Decisiones (EDSS)

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  5. DESCRIPCION DE LA EMPRESA
    Nombre o Razón Social de la Empresa
    Dismolca C, A.

    Dirección: Zona Industrial de Valera, Estado Trujillo
    Rif: J-295751257-7

    Misión de la Empresa
    Somos una empresa familiar dedicada a la distribución y comercialización de productos de consumo masivo, brindando servicios de calidad a nuestros clientes, promoviendo el buen desempeño de nuestros trabajadores.

    Visión de la Empresa
    Ser una empresa líder en distribución de productos de consumo masivo a nivel nacional, expandiendo nuestros horizontes hacia nuevos mercados ampliando nuestra gama de productos con altos estándares de calidad, fomentando la excelencia del capital social de la empresa.

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  6. Figura 1. Estructura Organizacional de Dismolca C. A


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  7. Es el conjunto de todas las formas en que se divide el trabajo en tareas distintas según el cargo que las personas ocupen, determina también las relaciones que establecen formalmente las funciones que cada unidad deber cumplir además del modo de comunicación entre cada departamento

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  8. Objetivos

    1. Ser líderes en la comercialización de productos de consumo masivo.
    2. Importar productos, que por su precio y calidad sean competitivos.
    3. Generar y mantener en toda la organización una cultura de servicio al cliente interno y externo con altos estándares de calidad.
    4. Disponer del mejor portafolio de productos suministrados por proveedores que garanticen nuestra competitividad en el mercado.
    5. Mantener excelentes relaciones comerciales con distintos proveedores para garantizar la adquisición de productos.
    6. Lograr un sistema de otorgamiento de crédito que garantice una cartera de clientes sana.
    7. Contar con un sistema de información que sea la base para lograr una administración eficiente.
    8. Propender por el mejoramiento continuo como filosofía de vida y actuación en el trabajo de todos los funcionarios de la Empresa.
    9. Proporcionar un clima organizacional que facilite el desarrollo permanente de su recurso humano.
    10. Obtener una rentabilidad que le permita a la Empresa competir eficientemente en el mercado.
    11. Mejorar la productividad por áreas con base en indicadores de gestión.
    12. Asumir una alta responsabilidad social, contribuyendo y participando en el desarrollo social de la comunidad.
    13. Ofrecer seguridad y estabilidad laboral a todo el personal.

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  9. La Infografía es una combinación de imágenes sintéticas, explicativas y fáciles de entender y textos con el fin de comunicar información de manera visual para facilitar su transmisión. Además de las ilustraciones, podemos ayudar más al lector a través de gráficos que puedan entenderse e interpretarse instantáneamente.

    Profe disculpe no lo hice infograma como tal porque al momento de pegarlo al blog las imagenes, tablas, organigramas no se me insertan, por eso le paso la informacion de la empresa textual,,, gracias

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  10. cuando hablamos de sistemas de información tenemos que tener en cuenta lo primero El sistema es un conjunto de elementos organizados que se encuentran en interacción, que buscan alguna meta o metas comunes, operando para ello sobre datos o información sobre energía o materia u organismos en una referencia temporal para producir como salida información o energía u organismos.
    Es decir que un sistema es un conjunto de cosas, objetos, conceptos y elementos conectados unos con otros que interactúan para lograr un objetivo en común, cuyos elementos de un sistema. Son aquellos que hacen el sistema sin alguno de estos elementos simplemente no existiría un sistema.

    Los elementos de un sistema del cual hablamos son: Conceptos.- definiciones de cosas o actividades. Objetos.- pueden ser por ejemplo, una máquina de coser compuesta de varias partes. Y Sujetos.- como puede ser los integrantes de un equipo.

    Todo sistema cuenta con estos elementos. Por tanto también se dice que un sistema es un agregado de entidades que están formadas por elementos.

    Ahora bien si hablamos de base de Datos sabemos que es donde se almacena toda la información que se requiere para la toma de decisiones ya que la información se organiza en registros específicos e identificables, ahora bien las transacciones corresponde a todos los elementos de interfaz que permiten al usuario, consultar, agregar, modificar o eliminar un registro específico de Información, Informes se trata de todos los elementos de interfaz mediante los cuales el usuario puede obtener uno o más registros o información de tipo estadístico como contar, sumar entre otros de acuerdo a criterios de búsqueda y selección definidos, los Procesos, son todos aquellos elementos que, de acuerdo a una lógica predefinida, obtienen información de la base de datos y generan nuevos registros de información ya que sólo son controlados por el usuario de ahí que aparezca en línea de puntos, el Usuario, es la Identificación de cada personas que interactúan con el sistema, esto incluye desde el máximo nivel ejecutivo que recibe los informes de estadísticas procesadas, hasta el usuario operativo que se encarga de recolectar e ingresar la información al sistema y los Procedimientos Administrativos es el conjunto de reglas y políticas de la organización, que rigen el comportamiento de los usuarios frente al sistema. Particularmente, debieran asegurar que nunca, bajo ninguna circunstancia un usuario tenga acceso directo a la Base de Datos.

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  11. El hablar de Información e inteligencia hay que saber que Información son los datos tácticos de los que se disponen e inteligencia es la respuesta que se le da a determinadas preguntas, que se consideran importantes, que se obtienen interpretando esos datos. Esto se hace porque lo más difícil es conseguir información que a la vez sea inteligencia. La inteligencia tiene bastante de arte, de interrelaciones y de conocimientos acumulados y siempre disponibles. Es por ello por lo que el trabajo de inteligencia es recomendable que se haga en escrito, que los analistas se pasen información o sus trabajos para aportar ideas y correcciones o que descubran fallos. Un buen informe de inteligencia puede estar hecho con datos públicos, accesibles a todos, pero que un grupo se ha molestado en leer, estudiar e interpretar. Un buen informe de inteligencia es muy posible que no necesite informaciones secretas para ser bueno, sobre todo porque las informaciones secretas de mucha calidad, como dijimos antes, suelen hacer innecesaria para una toma de decisiones
    Es por ello que cuando se tiene acceso en Internet a muchos datos oficiales y públicos que se actualizan diariamente. Esto no quiere decir que no haya datos no publicados, lo más delicados y decisivos, pero tampoco hay que creer que son la panacea: la cantidad de información que circula todos los días puede ayudarnos mucho

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  12. Los Sistemas de Información generan y gestionan información sobre componentes relevantes para la organización como: Clientes, empleados, compras, ventas, etc. Los datos deben ser procesados para generar información útil mediante tres actividades indispensables:Los administradores de empresas, deberán tomar en cuenta la necesidad de realizar una inversión para implementar y usar Sistemas de Información. Es sumamente importante que se auxilien de planes sistemáticos que les permitan hacer la elección más acertada en la selección y aprovechamiento de la Tecnología de información que habrán de adquirir. es importante resaltar que los sistemas de informacion nos permite llevar un control sobre las empresa de igual manera nos permitye realizar inventarios sobre todo lo que entra y sale de las mismas

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  13. Los Sistemas de Información generan y gestionan información sobre componentes relevantes para la organización como: Clientes, empleados, compras, ventas, etc. Los datos deben ser procesados para generar información útil mediante tres actividades indispensables:Los administradores de empresas, deberán tomar en cuenta la necesidad de realizar una inversión para implementar y usar Sistemas de Información. Es sumamente importante que se auxilien de planes sistemáticos que les permitan hacer la elección más acertada en la selección y aprovechamiento de la Tecnología de información que habrán de adquirir. es importante resaltar que los sistemas de informacion nos permite llevar un control sobre las empresa de igual manera nos permitye realizar inventarios sobre todo lo que entra y sale de las mismas

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  14. Sistemas Estratégicos. apoyar la automatización de procesos operativos ni proporcionar información para apoyar la toma de decisiones. Su función es lograr ventajas que los competidores no posean, tales como ventajas en costos y servicios diferenciados con clientes y proveedores. Por ejemplo, el uso de cajeros automáticos en los bancos en un Sistema Estratégico, ya que brinda ventaja sobre un banco que no posee tal servicio. Si un banco nuevo decide abrir sus puerta al público, tendrá que dar este servicio para tener un nivel similar al de sus competidores. Apoyan el proceso de innovación de productos y proceso dentro de la empresa debido a que buscan ventajas respecto a los competidores y una forma de hacerlo en innovando o creando productos y procesos.Sistemas de Apoyo de las Decisiones: Suelen introducirse después de haber implantado los Sistemas Transaccionales más relevantes de la empresa, ya que estos últimos constituyen su plataforma de información que sirve de apoyo a los mandos intermedios y a la alta administración en el proceso de toma de decisiones. Incluyen la programación de la producción, compra de materiales, flujo de fondos, proyecciones financieras, modelos de simulación de negocios, modelos de inventarios, etc En la actualidad millones de personas buscan comprar en línea y conectan a Internet para investigar sobre un producto o servicio. Los negocios buscaban detectar y responder con rapidez a la demanda cambiante de los clientes, reducir inventarios a los niveles más bajos posibles y lograr posiciones más altas de eficiencia operacional. Las cadenas de suministro se han vuelto más aceleradas, en donde empresas de todos los tamaños dependen del inventario justo a tiempo para reducir sus costos indirectos y llegar más rápido al mercado.
    Algunos ejemplos de cómo los sistemas de información transforman los negocios es la forma en los que los lectores de periódicos continúa en descenso por lo que reciben sus noticias en línea, millones de personas ven un video en línea a diario, leen un blog y publican mensajes en blogs, lo cual crea una explosión de nuevos escritores y formas de retroalimentación para los clientes que no existía.los negocios están empezando a usar las herramientas de redes sociales para conectar a sus empleados, clientes y gerentes en todo el mundo y cuentan con páginas de Facebook.
    El crecimiento de la información digital crea nuevas Bibliotecas del congreso debido a las nuevas leyes federales de seguridad y contabilidad, que requieren que muchas empresas almacenen sus mensajes de correo electrónico por cinco años, aunadas a las leyes existentes laborales y de salud, que solicitan que las empresas almacenen los datos de exposición química de los empleados por hasta 60 años.

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